Selbstverständnis der Steuergruppe am LMG
Die Steuergruppe des LMG initiiert, begleitet und koordiniert schulinterne Entwicklungs- und Veränderungsprozesse. Wichtig sind uns hierbei:
- Beachtung der Qualitätsstandards
- Transparenz
- Verbindlichkeit
- Kommunikation
- Reflexion
Das Kollegium wird durch regelmäßige Berichte der Steuergruppe auf den Konferenzen über aktuelle Arbeitsschwerpunkte informiert. Themen und Projekte werden in der Regel generiert durch:
- Vorschläge aus dem Kollegium (Konferenzen)
- Meinungsbilder und -umfragen aus Eltern- und Schüler:innenrat
- Aufgabenerteilung durch den Leitungskreis
Über Projektdauer- und Auswahl wird nach Rücksprache mit dem Leitungskreis entschieden. Nachdem die Steuergruppe einen Projektauftrag entwickelt hat, wird dieser an Kolleginnen und Kollegen weitergegeben. Die Umsetzung und Strukturierung wird von der Steuergruppe begleitet (Meilensteine).
Die Steuergruppe tagt jeden zweiten Mittwoch für 90 Minuten, wobei ihre sechs Mitglieder die Vielfalt des LMG abbilden sollen. Die Mitglieder bestehen aus:
- Zwei Personen der Schulleitung
- Zwei in der LeKo direkt gewählte Mitglieder
- Zwei Mitglieder nach Interessensbekundung (Auswahl erfolgt anschließend durch den Leitungskreis und den Personalrat)